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Wieviel leichter kommen Sie mit anderen ins Gespräch, wenn Sie über Ihr Gegenüber schon ein wenig Bescheid wissen? Wie wichtig ist es Ihnen im Rahmen der Mitarbeiterführung, die "menschliche/persönliche" Seite des Teamworks zu fördern? Wie gut gefällt Ihnen die Vorstellung, daß auch Ihre Kollegen ein wenig mehr darüber wissen, was Ihnen wichtig ist? Entdecken Sie das Potenzial Ihres Teams und fördern Sie das ursprünglichste Sozialverhalten Ihrer Mitarbeiter mit einem Werkzeug, das Menschen aufeinander zugehen lässt. |
Sie haben Interesse? Wir senden Ihnen gerne ein unverbindliches Angebot und den Zugang zu einem Probespiel. |
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